Resort Manager

**Tehtävän kuvaus** Haemme premium-tason North Resort Oy:lle **Resort Manageria**vastaamaan matkailukeskuksen päivittäisestä johtamisesta ja liiketoiminnan kokonaisvaltaisesta kehittämisestä. Tehtävässä johdat henkilöstöä, vastaat laadukkaasta asiakaskokemuksesta, turvallisuudesta, taloudesta sekä liiketoiminnan kannattavasta kasvusta. **Keskeiset työtehtävät** - Kokonaisvastuu liiketoiminnasta, henkilöstöstä, turvallisuudesta, taloudesta sekä premium-tason palvelukokonaisuudesta. - Vastuu myynnin ja markkinoinnin johtamisesta ja kehittämisestä. - Käyttöasteen optimointi sekä myynnin seuranta. - Online-myyntikanavien ja varausjärjestelmien kehittäminen ja hallinta. - Budjetointi, talouden seuranta ja raportointi - Toiminnan laadun, asiakastyytyväisyyden ja vastuullisuuden kehittäminen. - Yhteistyö matkailukumppaneiden, sidosryhmien ja viranomaisten kanssa. - Säännöllinen raportointi yhtiön hallitukselle **Odotamme hakijalta** - Soveltuvaa koulutusta ja kokemusta premium-tason matkailu-, hotelli- tai palveluliiketoiminnan johtamisesta. - Näyttöjä esihenkilötyöstä sekä palveluhenkisen liiketoiminnan kehittämisestä. - Hyviä organisointi-, viestintä- ja yhteistyötaitoja. - Sujuvaa englannin kielen taitoa; muu kielitaito katsotaan eduksi. - Valmiutta työskennellä sesonkiluonteisessa kansainvälisessä toimintaympäristössä. **Tarjoamme** - Mahdollisuuden olla rakentamassa uutta kansainvälistä premium-matkailukohdetta. - Monipuolisen ja vastuullisen johtamistehtävän. - Ammattitaitoisen työyhteisön sekä mahdollisuuden vaikuttaa toiminnan laadukkaaseen kehittämiseen. - Kilpailukykyisen MaRa TES:n mukaisen palkkauksen; hakija voi esittää oman palkkatoiveensa. **Työsuhteen ehdot** - Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva - Työaika: Työsuhteessa noudatetaan työaikalakia sekä soveltuvin osin Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluita koskevaa työehtosopimusta (MaRa TES). - Resort Managerin säännöllinen työaika on keskimäärin **40 tuntia viikossa** työaikajärjestelyjen mukaisesti. Työ on luonteeltaan vaihtelevaa ja sisältää työskentelyä myös iltaisin, viikonloppuisin ja arkipyhinä toiminnan tarpeiden mukaisesti. - Työsuhteessa noudatetaan Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluita koskevaa työehtosopimusta (MaRa TES). - Työsuhteessa sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa työsopimuslain ja työehtosopimuksen mukaisesti. - Palkka määräytyy osaamisen, kokemuksen sekä MaRa TES:n mukaisesti. - Valitun henkilön tulee ennen työsuhteen alkamista toimittaa hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.