Kirjastovirkailija
Sipoon kunta
✨ Miksi tämä sopiiSipoon kunta hakee kirjastovirkailijaa lasten- ja nuortenkirjastopalveluihin. Tehtäviin kuuluu 0-8-vuotiaiden toiminnan suunnittelu ja toteutus, kuten satutuokiot.
Kuvaus
Haemme nyt Sipoon kunnan kirjastopalveluihin
toistaiseksi voimassa olevaan toimeen
KIRJASTOVIRKAILIJAA lasten- ja nuortenkirjastopalveluiden -tiimiin.
Tehtäviisi kuuluu 0-8-vuotiaille suunnatun toiminnan suunnittelu ja toteutus suomen kielellä, mikä tarkoittaa käytännössä säännöllisten satutuokioiden ja loru- ja leikkituokioiden vetämistä, satuimprovisaatiotuokioiden toteutuksen esikouluikäisille ja kirjastokortin arvoituskäynnit 1.-luokkalaisille. Toiminnassa saa olla luova ja toteutusta voi muokata oman näköiseksi, lisäksi muuta kohderyhmälle suunnattua palvelua oman osaamisen mukaan voi tuoda kirjaston palvelupalettiin.
Lastenkirjastotyön lisäksi työ sisältää asiakaspalvelua kaksikielisessä kirjastossa. Työ on vuorotyötä ja sisältää ilta- ja lauantaivuoroja. Asiakaspalveluvuorojen osuus on noin 40 % kokonaistyöajasta. Työpisteenä on pääkirjasto Nikkilässä, mutta vuoroja tehdään myös Söderkullan kirjastossa. Osallistut myös muuhun kirjastotyöhön, pienessä kirjastossa pääsee kokeilemaan kaikkea.
Sipoon kirjastopalvelut on osa Helle-kirjastokimppaa. Käytössämme on Koha-kirjastojärjestelmä ja Finna-verkkokirjasto.
Kirjastopalveluissa työskentelee noin 17 kirjastoalan ammattilaista kahdessa toimipisteessä Nikkilässä ja Söderkullassa. Lasten- ja nuortenkirjastolaisten tiimissä sinulla on 6 osaavaa kollegaa, joiden kanssa suunnittelet, toteutat ja kehität palveluita.
Edellytämme sinulta soveltuvaa ammatillista tutkintoa (kirjastoala, pedagogiset alat) ja sujuvaa suomen ja ruotsin kielen taitoa. Arvostamme hyviä vuorovaikutus- ja asiakaspalvelutaitoja, oma-aloitteisuutta ja joustavaa työotetta. Katsomme eduksi aiemman kokemuksen lasten- ja nuortenkirjastotyöstä ja työskentelystä lasten ja nuorten kanssa.
Tarjoamme sinulle hyvät mahdollisuudet oman osaamisesi kehittämiseen, vahvan kollegiaalisen tuen sekä ammattitaitoisen työyhteisön.
Työ alkaa 1.11.2026 tai sopimuksen mukaan. Tehtävää täytettäessä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaan, tehtäväkohtainen palkka on tasopalkkaluokka 2KIR60B1 mukainen, 2662,82 euroa/kk, jonka lisäksi maksetaan mahdollinen KVTES:n mukainen kokemuslisä. Valitun henkilön on esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan työn alettua.
Hakemukset pyydetään jättämään 10.9.2026 klo 16.00 mennessä ohessa olevan linkin kautta tai osoitteessa www.sipoo.fi/rekry. Alkuperäiset opinto- ja työtodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Haastattelut järjestetään viikoilla 38-39.
Katso ilmoitus ja hae →
Lähde: Työmarkkinatori