Johdon assistentti, Helsinki
Metsähallitus
✨ Miksi tämä sopiiJohdon assistentti Metsähallitukseen. Tehtävä vaatii kykyä tukea johtoa vastuullisessa ja merkityksellisessä työssä.
Kuvaus
Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme!
Haemme nyt joukkoomme johdon assistenttia vakituiseen työsuhteeseen pääkonttorillemme Helsinkiin. Tehtävä alkaa 1.10.2026 tai sopimuksen mukaan.
Johdon assistenttina tehtäviisi kuuluu etenkin luontopalvelujohtajan ja kiinteistökehityksen johtajan työarjen sujuvoittaminen.
Työssäsi et jää yksin. Olet osana metsähallituksen johdon tukena olevaa, keskustelevaa assistenttitiimiä. Tiimissä jaetaan osaamista, autetaan toisia ja arvostetaan sujuvaa yhteistyötä - myös silloin, kun arki on kiireistä. Tehtävä sijoittuu organisatorisesti konsernin viestintä-, strategia ja vastuullisuusyksikköön.
Keskeisiä tehtäviäsi ovat johdon kalenterien ja aikataulujen hallinta, matka- ja kokousjärjestelyt sekä päivittäisten tapaamisien, vierailujen ja tilaisuuksien järjestäminen ja koordinointi. Myös laskujen käsittely ja asiakirjahallinta kuuluvat tehtäviisi.
Tehtävässä menestymisessä sinua tukevat erinomaiset yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä joustavuus ja nopea reagoimiskyky muuttuvissa tilanteissa. Sinulla on kyky työskennellä sekä itsenäisesti että tiimissä. Lisäksi sinulla on palveluhenkinen asenne, avoin suhtautuminen eri työtehtäviä kohtaan sekä positiivinen ja ratkaisukeskeinen toimintaote. Oma-aloitteisellä työotteella varmistat asioiden sujuvuuden myös tiukoissa aikatauluissa.
Olet jo hankkinut kokemusta johdon tai johtoryhmän tukemisesta, etkä säikähdä tilanteita, joissa kalenteri elää, asiat muuttuvat ja kaikkia vastauksia ei ole vielä valmiina. Sinulla pysyy kokonaisuus hallussa myös silloin, kun päivä ei mene suunnitelmien mukaan.
Millaista osaamista toivomme sinulta
- Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto (esim. tradenomi AMK) sekä aiempaa kokemusta johdon assistentin tehtävistä.
- Valtiohallinnon tuntemus toimintaympäristönä sekä liiketoiminnan tuntemus katsotaan eduksi.
- Vahvat digitaidot ja ennakoiva ote nykyaikaisten työkalujen ja teknologioiden omaksumiseen sekä vahva kiinnostus työtapojen kehittämiseen tekoälyn tehokkaamman hyödyntämisen kautta
- Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Toimit luontevasti eri sidosryhmien kanssa ja kommunikoit sujuvasti suomeksi ja englanniksi. Ruotsin kielen taito katsotaan eduksi.
Tarjoamme sinulle monipuolinen tehtäväkuvan yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa. Työskentelemme joustavasti monipaikkatyömallilla lähi- ja etätyön yhdistäen. Toimipaikkasi sijaitsee Pasilan pääkonttorilla, jossa tiimimme työskentelee muutamana päivänä viikossa sekä tarpeen vaatiessa. Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaisesti tehtävän vaativuuden ja henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella.
Käytämme tässä haussa anonyymin rekrytoinnin menetelmää, jossa hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa haastatteluun saakka. Teemme alkuvaiheen karsinnan vain hakulomakkeella antamiesi tietojen perusteella. Kerrothan hakulomakkeella siis tehtävän kannalta olennaisesta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 14.8.2026 osoitteessa www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat.
Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si.
Annamme mielellämme lisätietoja tehtävästä. Kysymyksiisi vastaa tiimin esihenkilö työyhteisön kehittämisasiantuntija Minna Pihlström puh. 040 354 0501. Tavoitettavissa torstaina 30.7. klo 9-10 sekä keskiviikkona 5.8. klo 10-11.
Katso ilmoitus ja hae →
Lähde: Työmarkkinatori