Osastonhoitaja, Suun terveydenhuolto

Tervetuloa mukaan suun terveydenhuollon moniammatilliseen esihenkilöstöön! Haemme esihenkilötyöstä ja johtamisesta kiinnostunutta terveydenhuollon ammattilaista osastonhoitajaksi vakituiseen työsuhteeseen Kalasataman THK-alueen hammashoitoloihin 1.1.2027 alkaen. Osastonhoitaja työskentelee moniammatillisessa lähiesihenkilötiimissä, johon kuuluu kahden osastonhoitajan lisäksi vastaava hammaslääkäri apulaisosastonhoitaja ja vastaavan hammaslääkärin 1. sijainen. Osastonhoitajan tehtävänä on: - toimia hoitotyön johtajana ja hoitohenkilöstön henkilöstöhallinnollisena esihenkilönä - johtaa lähiesihenkilötiimin jäsenenä alueensa hammashoitoloiden moniammatillista toimintaa - vastata THK-alueensa suun terveydenhuollon johtamisesta ja toiminnan kehittämisestä yhdessä moniammatillisen lähiesihenkilötiimin kanssa. Odotamme osastonhoitajalta: - valmiuksia toimia moniammatillisessa esihenkilötiimissä - muutoksen johtamisen ja jatkuvan uudistamisen taitoja - hyviä organisointi-, yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja - innostuneisuutta, kiinnostusta ja sitoutumista kehittämiseen ja osaamisen johtamiseen - valmiuksia johtaa kehittämishankkeita, hallita kokonaisuuksia ja työskennellä monialaisissa verkostoissa. Helsingin kaupungin Sosiaali-, terveys- ja pelastuspalveluiden suun terveydenhuollossa toimii kolme palveluyksikköä sekä suun terveydenhuollon yhteiset palvelut ja asiantuntijatuki. Lähiesihenkilöt johtavat palveluyksikköönsä kuuluvaa THK-aluetta moniammatillisissa lähiesihenkilötiimeissä ja eri alueiden lähiesihenkilöt toimivat tiiviissä yhteistyössä toistensa kanssa. Tarjoamme vaikuttavan ja mielekkään työn helsinkiläisten parhaaksi. Osastonhoitajan palkkaus koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta, työkokemukseen perustuvasta kokemuslisästä sekä Helsingin kaupungin monipuolisista työsuhde-eduista. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Hakuajan päätyttyä osa hakijoista kutsutaan videohaastatteluun, jonka perusteella valitaan hakijat ryhmähaastatteluun. Ryhmähaastattelun perusteella tehdään valinnat henkilökohtaiseen haastatteluun. Haastattelut toteutetaan viikoilla 41 ja 42. Kelpoisuusehto: Terveystieteiden maisterin tutkinto tai ylempi ammattikorkeakoulututkinto, joka sisältää kehittämis- ja johtamisopintoja vähintään 30 op. Erikoissairaanhoitajan vanhamuotoinen tutkinto tai soveltuva sosiaali- ja terveysalan korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteen tutkinto täydennettynä soveltuvalla johtamiskoulutuksella. Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Lupa- ja valvontaviraston (ent. Valvira) ammattihenkilörekisteriin. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä noudatetaan 6kk koeaikaa. Luemme eduksi: Esihenkilökokemus ja tehtävät kehittämisen hankkeissa ovat eduksi hakiessasi osastonhoitajan toimeen. Arvostamme myös suun terveydenhuollon toimialan vahvaa tuntemusta.