Asiantuntija asumispalveluiden tulosalueen hallintoon

Haluatko olla mukana kehittämässä ja varmistamassa laadukkaita asumisen palveluja Kanta-Hämeen hyvinvointialueella? Haemme vakituiseen virkasuhteeseen ostopalveluiden asiantuntijaa vahvistamaan asumisen palveluiden tulosalueen hallintoa. Tehtävä on uusi ja se perustetaan tukemaan organisaatiomuutoksen jälkeistä toimintaa sekä asumisen palveluiden strategista ja operatiivista johtamista. Vammaispalveluiden asiantuntijana toimit keskeisessä roolissa asumisen palveluiden ostopalveluiden hallinnassa, seurannassa ja kehittämisessä. Tehtävässä työskentelet tiiviissä yhteistyössä tulosaluejohdon, palvelualueiden, hankinta-asiantuntijoiden, talousasiantuntijoiden sekä palveluntuottajien kanssa. Tehtäviisi kuuluu muun muassa asumisen palveluiden ostopalveluiden koordinointi ja seuranta palvelusopimusten toteutumisen seuranta ja yhteistyö palveluntuottajien kanssa ostopalveluihin liittyvä raportointi, analysointi ja valmistelutyö palveluiden laadun, vaikuttavuuden ja kustannustehokkuuden seurannan tukeminen kilpailutusten ja palveluhankintojen valmistelun tukeminen yhdessä asiantuntijoiden kanssa viranhaltijapäätösten, lausuntojen ja muiden valmisteluasiakirjojen laatiminen tarvittaessa valvovien viranomaisten kanssa tehtävä yhteistyö toiminnan kehittämiseen liittyvät asiantuntija- ja projektitehtävät johdon ja palvelualueiden tukeminen erilaisissa hallinnollisissa valmistelu- ja kehittämistehtävissä Tehtävässä menestyminen edellyttää hyvinvointialueen toimintaympäristön tuntemusta, vahvaa substanssiosaamista vammaispalveluiden tuottamisesta sekä vahvaa hankinta- ja sopimusosaamista. Arvostamme erinomaista analysointi- ja raportointikykyä sekä valmiutta käsitellä ja hyödyntää tietoa päätöksenteon tukena. Tehtävässä tarvitaan kykyä toimia laajassa yhteistyöverkostossa niin sisäisten kuin ulkoisten sidosryhmien kanssa sekä oma-aloitteista ja kehittämisorientoitunutta työotetta. Lisäksi odotamme hakijalta hyviä kirjallisia ja suullisia viestintätaitoja sekä kykyä valmistella asioita selkeästi ja tavoitteellisesti osana moniammatillista yhteistyötä. Tarjoamme monipuolisen ja vaikuttavan vammaispalveluiden asiantuntijatehtävän toimintansa kehittämiseen sitoutuneessa organisaatiossa. Pääset työskentelemään laajasti asumisen palveluiden kehittämisen, palvelutuotannon ja ostopalveluiden rajapinnassa sekä vaikuttamaan tulevaisuuden palveluiden rakentamiseen. Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto. Sosiaali- ja terveydenhuollon koulutus ja kokemus antaa hyvät lähtökohdat tehtävässä menestymiseen, eduksi luetaan kaupallinen lisäkoulutus. Arvostamme kokemusta sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmästä, vammaispalveluista sekä hyvinvointialueen toimintaympäristöstä. Eduksi katsotaan hankinta- ja sopimusprosessien tuntemus, kokemus ostopalveluiden ohjauksesta ja seurannasta sekä kyky hyödyntää tietoa toiminnan, talouden ja palveluiden kehittämisessä. Arvostamme myös oma-aloitteista ja ratkaisukeskeistä työotetta, hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä toimia sujuvasti laajoissa yhteistyöverkostoissa. Lisäksi tehtävässä menestymistä tukevat vahvat kirjalliset ja suulliset viestintätaidot sekä halu kehittää toimintaa tavoitteellisesti muuttuvassa toimintaympäristössä. Järjestämme haastattelut Hämeenlinnassa 13.8. ensisijaisesti läsnätapaamisena. Tehtäväkohtainen palkka 4195,66 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 0% - 8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä, hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät HYVTES:n mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Valitun tulee esittää hyväksyttävä todistus terveydentilastaan valintapäätöksen saatuaan määräajassa. Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta.