Virastomestari

Haluatko olla osa maailman kiinnostavinta jatkuvasti oppivaa yhteisöä? Gradia-kiinteistöt hakee virastomestaria toistaiseksi voimassa olevaan palvelussuhteeseen 2.11.2026 alkaen. Gradiassa olet osa Suomen suurimpiin kuuluvaa toisen asteen koulutuksen yhteisöä. Virastomestarina vastaat aulapalvelutehtävistä oppilaitoksessamme. Virastomestarin tehtävät sisältävät monipuolisia ja vaihtelevia asiakaspalvelutehtäviä, kuten opiskelijoiden, henkilökunnan ja vieraiden opastusta ja neuvontaa. Lisäksi virastomestarin tehtäviin kuuluu muun muassa kampuksen pysäköinnin koordinointi, tavarantoimitusten vastaanottaminen sekä erilaiset kalustesiirrot. Toimimme yhdeksällä kampuksella Jyväskylässä, Jämsässä ja Lievestuoreella. Tehtävän ensisijainen toimipaikka työsuhteen alkaessa on Viitaniemen kampus Jyväskylässä, mutta työtä voi olla myös muilla Gradian kampuksilla. Arvostamme asiakaspalveluosaamista, ICT-taitoja, itseohjautuvaa ja joustavaa työotetta sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Edellytämme hakijalta tehtävään soveltuvaa tutkintoa, esim. virastomestarin ammattitutkinto, kiinteistöalan ammattitutkinto tai muu vastaava, soveltuva tutkinto. Eduksi voidaan katsoa osaaminen kiinteistöjen turvajärjestelmistä sekä aiempi kokemus kiinteistöjen ylläpitoon liittyvistä tehtävistä. Etsimme yhteisöömme Sinua, joka työskentelet arvojemme mukaisesti: -arvostaen -rohkeasti -vastuullisesti -yhdessä. Tarjoamme sinulle: -mukavan työyhteisön ja tukea työssä onnistumiseen -mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen -kattavat työterveyspalvelut Terveystalossa -vuotuisen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, ryhmäliikuntatunteja ja oman kuntosalin käyttömahdollisuuden -kuntovalmentajan palvelut -edullisen henkilökuntalounaan opiskelijaravintoloissamme -alennuksen Jyväskylän liikenteen Linkki-kuukausilipusta Palkka ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunta-alan yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti. Kokoaikaisen virastomestarin tasopalkka on 2494,88 €/kk. Lisäksi maksetaan olennaisen työkokemukseen perustuvaa työkokemuslisää enintään 8 %. Lisäksi kaikissa tehtävissämme on mahdollisuus enintään 10 % henkilökohtaiseen lisään. Tehtävässä noudatetaan yleistyöaikaa (38 t 15 min / vko). Tehtävässä on kuuden (6) kuukauden koeaika. Valitun tulee 30 päivän sisällä palvelussuhteen alkamisesta toimittaa hyväksyttävä terveydentilaa osoittava todistus. Haastattelut pidetään viikolla 43. Tule tekemään astetta parempaa tulevaisuutta!