Yksikönjohtaja (perhevapaan sijaisuus)

HAEMME YKSIKÖNJOHTAJAA! **– Haluatko olla mukana vaikuttamassa lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointiin?** Luna Familjecenter etsii sitoutunutta ja vastuuntuntoista yksikönjohtajaa jaksottaisen ammatillisen tuen (PPS) ja muiden avopalveluidemme toimintaan. Tehtävä on **vuoden mittainen perhevapaan sijaisuus**, 4.1.2027 alkaen tai sopimuksen mukaan, jossa on mahdollisuus jatkoon. Etsimme henkilöä, joka viihtyy toiminnan johtamisen ja kehittämisen parissa, osaa luoda selkeitä rakenteita ja työskentelee tiiviissä yhteistyössä niin henkilöstön, asiakkaiden kuin yhteistyökumppaneidenkin kanssa. Toiminnastamme Luna Familjecenter tarjoaa monipuolisia sosiaalihuollon palveluita lapsille, nuorille ja perheille. Työtämme ohjaa systeeminen työote, jossa huomioimme lapsen ja perheen elämäntilanteen kokonaisvaltaisesti. Toiminnassamme korostuvat osallisuus, turvallisuus ja yksilölliset tarpeet. Jaksottainen ammatillinen tuki (PPS) on yksi avopalveluistamme, ja sitä toteutetaan Tomtebon yksikössämme Pietarsaaren keskustassa. Toiminta tarjoaa ennalta suunniteltuja tukivuorokausia, joiden aikana lapset ja nuoret voivat viettää aikaa ja yöpyä turvallisessa, kodinomaisessa ympäristössä ammattitaitoisen henkilöstön tukemana. Tukivuorokaudet suunnitellaan yksilöllisesti lapsen ja perheen tarpeiden sekä tavoitteiden pohjalta. Tavoitteena on tukea lapsen hyvinvointia, kehitystä ja arjen taitoja sekä vahvistaa perheen voimavaroja ja arjen sujuvuutta. Työtä tehdään tiiviissä yhteistyössä lapsen huoltajien ja vastuuviranomaisten kanssa. Tukivuorokausia saavilla lapsilla ja nuorilla voi olla myös muita avopalveluiden tukimuotoja, kuten tukihenkilötoimintaa tai perhetyötä. Kun nämä tukimuodot liittyvät tukivuorokausiin, yksikönjohtaja vastaa myös niiden koordinoinnista ja yhteensovittamisesta, jotta tuki muodostaa lapsen ja perheen tarpeita vastaavan toimivan kokonaisuuden. Tehtävänkuva Yksikönjohtajana vastaat kokonaisvaltaisesti toiminnan henkilöstöstä, päivittäisestä työstä ja asiakasprosesseista. **Keskeisiin työtehtäviisi kuuluu:** - Henkilöstön johtaminen, tukeminen ja kehittäminen sekä henkilöstöasioista vastaaminen. - Asiakkaiden yksilöllisten tukitoimien suunnittelu, toteutus, seuranta ja arviointi. - Toiminnan resurssien ja henkilöstömitoituksen suunnittelu ja koordinointi. - Sujuvan yhteistyön varmistaminen sosiaaliviranomaisten, huoltajien ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa. - Toiminnan laadusta, rakenteista ja jatkuvasta kehittämisestä vastaaminen. - Osallistuminen Luna Familjecenterin johtoryhmän työskentelyyn ja koko organisaation toiminnan aktiiviseen kehittämiseen. Kelpoisuusvaatimukset **Tehtävässä edellytetään:** - Soveltuvaa sosiaali- tai terveysalan koulutusta, esimerkiksi sosionomi (AMK), sairaanhoitaja (AMK) tai sosiaalityöntekijä, sekä rekisteröintiä sosiaali- tai terveydenhuollon ammattihenkilöksi. - Kokemusta johtamistehtävistä tai johtamisalan täydennyskoulutusta. - Sosiaalihuollon ja/tai lastensuojelun tuntemusta. - Hyvää suullista ja kirjallista ruotsin ja suomen kielen taitoa. Systeemisen työotteen koulutus tai tuntemus katsotaan eduksi. Kenet etsimme? Etsimme luotettavaa, sitoutunutta ja vastuuntuntoista henkilöä, jolla on aito kiinnostus lasten, nuorten ja perheiden kanssa tehtävään työhön. **Arvostamme sitä, että:** - Sinulla on hyvät organisointitaidot ja osaat suunnitella, priorisoida ja luoda selkeitä rakenteita. - Johdat henkilöstöä läsnä olevalla ja osallistavalla otteella sekä osaat tukea, motivoida ja kehittää työntekijöitä. - Työskentelet itsenäisesti ja ratkaisukeskeisesti sekä uskallat tehdä päätöksiä. - Sinulla on hyvät yhteistyötaidot ja kyky rakentaa luottamuksellisia suhteita. - Olet kiinnostunut laatutyöstä ja toiminnan kehittämisestä. Mitä tarjoamme? Luna Familjecenterissä pääset osaksi hyvinvoivaa, positiivista ja sitoutunutta työyhteisöä, jossa arvostetaan yhteistyötä, osallisuutta ja kehittymistä. **Tarjoamme sinulle:** - Merkityksellisen ja monipuolisen työn, jossa pääset vaikuttamaan toimintaan ja kehittämään sitä. - Itsenäisen esihenkilötehtävän, jossa sinulla on hyvät mahdollisuudet suunnitella ja organisoida omaa työtäsi. - Tiiviin yhteistyön toiminnanjohtajan ja muiden yksikönjohtajien kanssa johtoryhmässä, jossa saat tukea ja mahdollisuuden yhteiseen pohdintaan. - Kokoaikatyön, jota tehdään pääasiassa toimistoaikaan. Työajoissa on joustavuutta ja mahdollisuus vaikuttaa niiden sijoitteluun. - Epassi-henkilöstöedun hyvinvoinnin ja vapaa-ajan tueksi. - Positiivisen, kannustavan ja hyvinvoivan työyhteisön, jossa on sitoutuneet kollegat ja hyvä yhteistyöilmapiiri. Tervetuloa Luna Familjecenteriin! Meillä saat mahdollisuuden yhdistää läheisen ja läsnä olevan johtamisen merkitykselliseen työhön lasten ja perheiden hyväksi. Olet tärkeä osa organisaatiota, jossa kehitämme toimintaa yhdessä ja työskentelemme turvallisuuden, osallisuuden ja myönteisten muutosten edistämiseksi. **Odotamme innolla hakemustasi!**