Omavalmentaja Työllisyyspalveluiden alkupalveluihin

Jyväskylä-Muurame työllisyysalue vastaa kyseisten kuntien työllisyyden hoidosta. Työllisyyspalveluissamme korostuu henkilökohtainen palvelu sekä työnhakija- että työnantaja-asiakkaille vastuutyöntekijä-mallilla. Toteutamme ja kehitämme palveluitamme osana kaupungin elinvoimatehtävää. Palvelumme on pääasiassa henkilökohtaista lähipalvelua. Toimipisteemme sijaitsevat Jyväskylän keskustassa osoitteissa Hannikaisenkatu 11–13 ja Asemakatu 4, sekä Muuramessa osoitteessa Virastotie 8. Haemme nyt työllisyyspalveluihin OMAVALMENTAJAA toistaiseksi voimassa olevaan virkaan. Omavalmentajan virka sijoittuu virkasuhteen alussa alkupalveluihin Hannikaisenkadulle. Omavalmentaja työskentelee moniammatillisissa tiimeissä. ALKUPALVELUISSA omavalmentajan tehtävänä on kartoittaa uuden työnhakija-asiakkaan työnhaun tilannetta, osaamista ja suunnitelmia. Kasvokkainen tapaaminen tai puhelu aloittaa asiakkaan palveluketjun, jossa ketjun ensimmäisenä asiantuntijana tarjoat tietoa työllistymisen vaihtoehdoista sekä ohjaat työnhakijaa hyödyntämään erilaisia työnhakua ja urasuunnittelua tukevia ja työllistymistä edistäviä palveluita. Työhösi kuuluu keskeisesti myös lakisääteisiä työttömyysturvatehtäviä. MITÄ ODOTAMME SINULTA? Viran kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto. Katsomme eduksi aiemman kokemuksen työllisyydenhoidon palveluista ja toimintaa ohjaavasta lainsäädännöstä. Tehtävissä tarvitaan itsenäistä ja usein myös nopeaa päätöksentekokykyä, vahvoja tiedonhankintataitoja sekä ratkaisukeskeistä ja valmentavaa työotetta. Arvostamme joustavuutta, nopeaa reagointikykyä ja hyvää priorisointitaitoa muuttuvissa tilanteissa. Toivomme sinulta lisäksi erinomaisia vuorovaikutus- ja verkostoitumistaitoja sekä kykyä toimia rakentavasti erilaisten yhteistyökumppaneiden kanssa. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (KVTES). Omavalmentajan tasopalkka on 3218,19 eur/kk. Tämän lisäksi maksamme KVTES:n mukaista työkokemuslisää. Viiden vuoden hyväksyttävästä työkokemuksesta maksamme 3 % kokemuslisää ja kymmenen vuoden kokemuksesta 8 %. Hyväksyttävä työkokemus arvioidaan aina tilannekohtaisesti. Aloitus virassa on marraskuun aikana tai sopimuksen mukaan. Virkaan valitun on esitettävä 30 vrk kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista hyväksyttävä todistus terveydentilastaan. Hakeminen ja lisätiedot Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta. Hakemus tulee jättää ennen hakuajan päättymistä 15.10.2026 klo 12. Rekrytointeihin liittyvät haastattelut toteutetaan lokakuun ja marraskuun vaihteessa. Ensimmäinen haastattelukierros toteutetaan videohaastatteluna. Lisätietoja tehtävästä antaa palveluesihenkilö Sinituulia Valkonen, sinituulia.valkonen@jyvaskyla.fi tai p. 040 7522443 arkisin klo 12-15. Meille olet merkityksellinen - näin ajattelemme sekä työnhakija-asiakkaistamme että työkavereistamme. Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista. Jyväskylän kaupungin elinkeino- ja työllisyyspalvelut Jyväskylän kaupungissa on avoin ja keskusteleva työkulttuuri. Meitä on 5000 työntekijää. Peruspilareitamme ovat yhteistyökyky ja rohkeus sekä sivistys ja suvaitsevaisuus. Haluamme olla jatkuvassa liikkeessä, jalat vahvasti maassa ja katse rohkeasti maailmalla. Jyväskylä on älyn ja sydämen sivistyksen keskus. Toimimme tavoitteellisesti ja tartumme asioihin - hyväntuulisesti ja innostavasti. Tule meille työkaveriksi elinkeino- ja työllisyyspalveluiden toimialalle! Puhelin: +358407522443 Sähköposti: sinituulia.valkonen@jyvaskyla.fi Sijainti: Hannikaisenkatu 17, 40100 Jyväskylä