Osallisuusharjoittelija

Vantaan kaupunki, Kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimiala, Yhteiset palvelut, Viestintä- ja vuorovaikutustiimi (Osallisuuspalvelut) Silkkitehtaantie 5 C, 01300 Vantaa Työsuhteen kesto: Määräaikainen 01.09.2026 tai sopimuksen mukaan - 30.11.2026 Tule toteuttamaan vantaalaisten osallisuutta ja kehittämään kaupunkia yhdessä asukkaiden kanssa. Haemme Kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimialan viestintä- ja vuorovaikutustiimiin harjoittelijaa 3 kuukauden harjoitteluun. Harjoittelijan tehtävät sovitetaan tutkinnon mukaan, mutta ne voivat sisältää seuraavan tyyppisiä avustavia tehtäviä: - Osallistuminen asukastilaisuuksien ja -vuorovaikutuksen toteuttamiseen ja suunnitteluun esimerkiksi Kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimialan tilahankkeisiin liittyen. - Erilaisten työpajojen järjestämistä ja jalkautumista esimerkiksi haastattelemaan asukkaita. - Henkilöstön osallisuuskoulutusten käytännön järjestelyjä ja koordinointia. - Henkilöstön osallisuuden peruskoulutuksen uudistamiseen liittyviä avustavia tehtäviä. - Osallisuuteen liittyvien selvitysten tekemisissä mukana oleminen. - Erilaisia viestinnän tehtäviä. Toimit toimialan yhteisten palvelujen viestintä- ja vuorovaikutustiimissä, ja teet yhteistyötä muiden toimialojen ja oman toimialamme eri palvelualueiden kanssa. Tarjoamme sinulle hyvän perehdytyksen ja täyden tuen harjoittelusi aikana. Pääset osaksi tiimiä ja yksikköä, jossa on hyvä työilmapiiri ja kehittävä työote. Harjoittelussa menestymiseen tarvitset perustietoa osallisuudesta, kunnallishallinnosta sekä kiinnostusta perehtyä osallisuustyön menetelmiin ja kunnan järjestöyhteistyöhön. Arvostamme intoa asukkaiden kohtaamiseen sekä viestintä- ja yhteistyötaitoja. Huomioimme ensisijaisesti hakijat, joiden koulutukseen sisältyy harjoittelu tai joilla on käytössä korkeakoulun harjoittelutuki. Harjoittelu voi soveltua esimerkiksi kulttuurituotannon, sosionomian, yhteiskuntatieteiden, kaupunkitutkimuksen tai vaikkapa kaupunkisuunnittelun aloilla. Haastatteluun valituille hakijoille ilmoitetaan maanantaina 10.8. ja haastattelut järjestetään keskiviikkona 12.8. klo 12-17 välillä. Kerää kokemuksia Vantaalla Vantaalla on avoin ja rento, yhdenvertaisuuteen perustuva ilmapiiri sekä esihenkilön ja työyhteisön tuki työssäsi. Olemme vastuullinen ja turvallinen työnantaja. Meillä saat hyödyllistä kokemusta työelämästä ja luot tarpeellisia verkostoja tulevaisuutta varten. Pääset harjoittelemaan oikeita töitä - samoja hommia, mitä muutkin meillä tekevät. Arvostamme tuoreita näkemyksiä ja mukanasi tuomia uusia tietoja ja taitoja. Tutustu [verkkosivuillamme](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/avoimet-tyopaikat-vantaan-kaupungilla/kesatyot-vantaan-kaupungilla) eri alojen opiskelijoiden harjoittelu- ja kesätyökokemuksiin Vantaalla. Jätä hakemus jo tänään ja #Vantaudu harjoittelulle! Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Soveltuvat korkeakouluopinnot Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Perustietoa osallisuudesta ja kunnallishallinnosta, kiinnostusta osallisuuden teemoihin, intoa asukkaiden kohtaamiseen sekä hyviä yhteistyötaitoja. Luemme eduksi: Hyvät viestintätaidot, kokemuksen osallisuuden edistämisestä ja menetelmistä, osaamisen kouluttamisesta tai koulutusten järjestämisestä, kokemuksen tapahtumien järjestämisestä. Huomioimme ensisijaisesti hakijat, joiden koulutukseen sisältyy harjoittelu tai joilla on käytössä korkeakoulun harjoittelutuki. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti Palkkaus: Palkka määräytyy tutkintotason ja opintojen valmiusasteen perusteella: alemman korkeakoulututkinnon opiskelija 1500-1900 eur/kk, ylemmän korkeakoulututkinnon opiskelija 2050-2300 eur/kk. Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 1 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Työsuhde Työaika: 36 h 15 min/viikko Yhteystiedot: Vastaava osallisuusasiantuntija Lehtoruusu, Mari +358 40 1626 934 mari.lehtoruusu@vantaa.fi Tavoitettavissa 31.7. klo 9-11 Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.