Projektikoordinaattori Kittilään

Rovalan Setlementti ry hakee kahta projektikoordinaattoria **Kotona Kittilässä -hankkeeseen**. Hanke toteutetaan ajalla 1.10.2026–30.9.2029 ja projektikoordinaattoreiden toimipaikka sijaitsee Kittilässä. **Tule mukaan rakentamaan sujuvampia polkuja työelämään ja hyvään arkeen Kittilässä!** **Haemme Kotona Kittilässä -hankkeeseen hyvät vuorovaikutustaidot omaavaa, aktiivista ja kehittämismyönteistä henkilöä, jolla ei työkinttaat tipahda hevin.** Kotona Kittilässä -hankkeen tavoitteena on edistää alueelle muuttaneiden työllistymistä, kotoutumista ja Kittilään kiinnittymistä sekä vahvistaa alueen työvoiman saatavuutta ja pitovoimaa. Hankkeessa tuetaan osallistujien osaamista, suomen kielen taitoa ja työelämävalmiuksia sekä autetaan heitä löytämään omia polkujaan koulutukseen, työelämään ja osaksi paikallista yhteisöä. Hankkeessa toteutetaan yksilö- ja ryhmäohjausta, suomen kielen ja työelämätaitojen koulutusta sekä monipaikkaista kohtaamispaikkatoimintaa. Lisäksi kehitetään Kittilä-Infoa, joka kokoaa yhteen alueelle muuttamista, asumista, työelämää, palveluita, vapaa-aikaa ja suomen kielen opiskelua tukevaa tietoa. Keskeinen osa hanketta on tiivis yhteistyö alueen yritysten ja muiden työelämätoimijoiden kanssa. Hankkeessa tuetaan yritysten henkilöstön osaamisen kehittämistä, perehdyttämistä ja monikulttuuristen työyhteisöjen toimivuutta sekä kehitetään työpaikalla oppimisen käytäntöjä. Yhdessä Kittilän kunnan, yritysten, järjestöjen ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa rakennetaan toimivia palvelupolkuja ja toimintamalleja, jotka voivat jatkua myös hankkeen päättymisen jälkeen. Hankkeessa pääset tekemään käytännönläheistä ja monipuolista kehittämistyötä ihmisten, työelämän ja laajan paikallisen verkoston kanssa. **Projektikoordinaattori 1** Projektikoordinaattori 1 vastaa erityisesti hankkeen osallistujalähtöisen toiminnan koordinoinnista ja toteutuksesta. Tehtäviin kuuluvat osallistujien yksilöohjaus, osaamis-, koulutus- ja työllistymistarpeiden kartoittaminen sekä työllistymis-, koulutus- ja palvelupolkujen tukeminen. Hän suunnittelee ja toteuttaa ryhmä- ja kohtaamispaikkatoimintaa sekä osallistuu osallistujien osaamista, kotoutumista, osallisuutta ja työelämävalmiuksia vahvistavaan toimintaan. Projektikoordinaattori osallistuu Kittilä-Infon, koulutusten, työpaikalla oppimisen mallien ja muiden hankkeen toimintamallien suunnitteluun ja pilotointiin. Hän tekee yhteistyötä yritysten, kunnan, järjestöjen ja muiden alueen toimijoiden kanssa sekä tukee osallistujien verkostoitumista ja alueelle kiinnittymistä. Lisäksi hän seuraa osallistujien etenemistä, kerää palaute- ja arviointitietoa sekä osallistuu toimintamallien dokumentointiin, raportointiin ja juurruttamiseen. **Projektikoordinaattori 2** Projektikoordinaattori 2 vastaa erityisesti hankkeen yritys- ja verkostoyhteistyön koordinoinnista sekä työllistymistä ja työvoiman saatavuutta tukevien toimintojen toteuttamisesta. Hän tekee osallistujien yksilöohjausta, tukee työnhakua ja työelämään siirtymistä sekä edistää osallistujien ja työnantajien kohtaamista. Projektikoordinaattori rakentaa ja ylläpitää yhteistyötä yritysten, kunnan, järjestöjen ja muiden alueen toimijoiden kanssa sekä järjestää työnantajavierailuja, rekrytointi- ja verkostoitumistilaisuuksia, työpajoja ja muita yhteistyötapahtumia. Hän kartoittaa yritysten työvoima- ja osaamistarpeita sekä osallistuu Kittilä-Infon, henkilöstökoulutusten, työpaikalla oppimisen mallien ja perehdytyskäytäntöjen kehittämiseen. Lisäksi hän osallistuu kohtaamispaikkatoimintaan, yhteiskehittämiseen sekä hankkeen toimintamallien dokumentointiin, arviointiin, raportointiin ja juurruttamiseen. Tehtävä edellyttää soveltuvaa vähintään ammattikorkeakoulutasoista tutkintoa (sosionomi tai vastaava tutkinto) tai muuta tehtävään soveltuvaa tutkintoa. Hakijalle katsomme eduksi - alueen toimintaympäristön ja työelämän tuntemuksen - kokemusta hanke- ja kehittämistyöstä sekä verkostotyöstä - kokemuksen monipuolisesta ohjaustyöstä ja monikulttuurisessa ympäristössä toimimisesta - kokemuksen ryhmien, tapahtumien, työpajojen tai verkostotilaisuuksien suunnittelusta ja toteuttamisesta - hyvät digitaidot ja kokemuksen monikanavaisesta viestinnästä - englannin kielen taidon ja muun kielitaidon. Arvostamme hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, organisointitaitoja, vastuullisuutta, hyviä sosiaalisia taitoja, palvelulähtöistä työskentelyotetta, sosiaalisen median osaamista, kykyä työskennellä moniammatillisessa verkostossa sekä joustavuutta ja kehittämismyönteistä työotetta. Tarjoamme monipuolisen tehtävän, yhteisöllisen ja innostavan työympäristön, viihtyisät toiminnalliset puitteet, hyvät henkilökuntaedut sekä tiimin tuen omalle työlle. Palkkauksessa ja työehdoissa noudatetaan Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Työ alkaa 1.11.2026 tai sopimuksen mukaan. Toimi täytetään kuuden (6) kuukauden koeajalla. Työsuhde on määräaikainen hankkeen keston ajan. Työ sisältää matkustamista, ilta- ja jonkin verran myös viikonlopputyötä.