Varhaiskasvatuksen aluesihteeri

Kuopion varhaiskasvatuspalveluissa on haettavana aluesihteerin määräaikainen tehtävä ajalle 14.10.2026 - 14.6.2027. Hakemus kannattaa tehdä ajoissa, sillä hakuaika päättyy 7.9.2026 klo 12 ja sen jälkeen ei hakemusta enää pysty järjestelmässä lähettämään. Aluesihteerien tehtävänä on mm. yksiköiden hoito- ja kasvatushenkilöstön työsopimusten valmistelu, D10-järjestelmässä asioiden valmistelu- ja arkistointitehtävät päiväkodeille/ yksikön johtajille, yksiköiden laskujen tiliöinti, yksiköiden työvuosuunnitteluun liittyvät avustavat ja valmistelevat tehtävät, kotisivujen ja kuha-sivujen ylläpito ja päivitys varhaiskasvatusyksiköiden osalta, tapaturmien ja vahinkotapahtumien käsittely, palvelualueen ICT-hankinnat ja kuntalaskutus. Aluesihteerit muodostavat neljän hengen tiimin, jossa he sijaistavat tarvittaessa toisiaan. Kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto (esim. tradenomi) tai ennen AMK-uudistusta suoritettu opistoasteen tutkinto tai liiketoiminnan ammattitutkinto (150 osp). Edellytetään kokemusta työvuorosuunnittelusta (Titania) ja työsopimusten valmistelusta. Eduksi katsotaan varhaiskasvatuksen kokemus, toimistotyötehtävien, viestinnän, henkilöstö- ja taloushallinnon osaaminen. Lisäksi eduksi katsotaan TES tuntemus, hyvät vuorovaikutustaidot sekä englannin kielen kielitaito. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen tehtäväkentän ja merkityksellisen työn, joka sisältää päivittäin uusia haasteita kehittyä osana isoa organisaatiota. Lisäksi tarjoamme hyvän perehdytyksen tehtävään, yhdessä sovittavan osittaisen etätyömahdollisuuden ja mahdollisuuden jatkuvaan oppimiseen. Käytössäsi on jaksamista ja hyvinvointiasi tukevia etuja esim.: ePassi, työmatkatuki henkilökunnan hyvinvointikortti ja työterveyshuolto. Työaika: 36,25 h/vko Palkka: 3176,57 €/kk Tehtävän täytössä on mahdollista noudatetaan neljän (4) kuukauden koeaikaa. Haastattelut järjestetään 17. ja 18.9.2026 Kuopion kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja siksi mm. tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan motivaatioon tehtävää kohtaan, ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä hakulomake aivan normaalisti. Anonymisoidut tiedot eivät näy hakemusten käsittelijöille haun aikana. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Kun hakijat on kutsuttu haastatteluun, anonymiteetti päättyy ja rekrytoiva esihenkilö voi tutustua tarkemmin haastatteluun kutsuttujen hakijoiden tietoihin.